2022年乡镇党委工作要点9篇2022年乡镇党委工作要点 2022年党建工作要点 2022年党建工作要点 2011-10-22作者:党支部工作方案2386人读过|我要投稿 一、以加强党下面是小编为大家整理的2022年乡镇党委工作要点9篇,供大家参考。
篇一：2022年乡镇党委工作要点
2022年党建工作要点2022年党建工作要点
2011-10-22作者:党支部工作方案2386人读过|我要投稿
一、以加强党的执政能力建设为着重点，全面推进基层组织建设
2022年街道基层组织建设总体目标和任务是：(四抓、四促)抓理论教育培训促执政能力提高；抓干部调整优化促基层社会稳定；抓效劳中心建设促效劳资源整合；抓非公企业党建促经济快速开展。
(一)加强学习，深化认识，切实增强加强农村党的执政能力建设的重要性和紧迫性。发挥党工委中心组的带头作用，在加强自身学习的根底上，充分发挥"引导学、帮助学"的作用，引导基层组织开展学习，领会十六届四中全会精神。在学习的过程中，方案组织中心组宣讲团下村进单位宣讲?决定?精神，使广阔干部领会?决定?精神实质。
2、充分利用村级宣传窗、信息栏、街道本级宣传媒体等载体进行全会精神的宣传，努力扩大学习的范围。
(二)有的放矢，整体推进，进一步加强干部队伍建设。
1、以村两委会换届选举为切入点和着重点，优化调整村干部队伍。一是以"三察三看"为衡量标准，在年底之前对现有村两委会班子队伍进行全面排摸。通过实施"三察三看"(即：察村干部的思想政治素质和致富本领，看其"双带"能力；察村干部履行办事程序，看其是否正派；察村干部的个体素质，看两委会整体上是否有活力)，深入了解村两委会和两委会干部在开展工作协调运转中，思想、工作和作风方面表现情况及存在的主要问题，为明年换届选举打好根底性工作。二是有意向地抓紧补充一批村级后备干部。对表现确实较好，或组织考察有一定根底的，在换届前先到位一批，在群众中提早给予亮相(如：前后潘、刘马湖、邵家渡)，三是以实施"三个一批"完成换届选举工作。即稳定一批骨干力量；开展一批新生力量；培养一批后备干部。
2、切实制定干部培训教育方案，加大对机关、村和后备干部培训力度。一是科学安排培训内容，就应急式灌输向主动式培训转变(重点在当前村反映的热点、难点问题上加大培训力度)。二是多层次抓好干部的培训工作。上半年参加机关干部理论培训班；村换届选举后举办新任村干
解，问题在一线解决，感情在一线沟通，能力在一线培养，作风在一线转变的"五个一线"目标。
2、坚持抓两头、促中间原那么，扎实扎实抓好第三批"四型"先进党组织创造工作。在总结第二批创立经验的根底性，按照"缺什么，补什么，及时补"的要求，加强指导，落实措施。明年安排3－4个，抓好上沈、洋市、邵家渡创立工作。
3、以党员先进性教育为抓手，加强对党员队伍的建设与管理。一是加大农村党员开展力度。全面建立农村个体、私营业主和青壮年外出务商人员跟踪卡，扩大党员开展范围。二是切实加强非公有制企业和新社团党建工作。在工作实施中做到"三个到位"：①示范到位，以身边党建典型做好引导工作；②提早介入到位，对新办企业到达规模要求，设计一套非公党建告知书，确定一批党建联络员；③党建与工建、团建、妇建同步建设相互到位。
二、以"一岗双职"和"五个一"为重点工作，全面落实党风廉政建设责任制
2022年街道党风廉政建设和反****工作总的要求是：以打造廉政文化建设为根底，完善
教育、监督、客理、惩办为一体的纪检工作体系，坚持标本兼治，注重治本，坚持不懈地推进党风廉政建设，全面构筑反腐"防火墙"。
(一)突出重点，全面推进廉政文化建设。1、明确职责，狠抓落实。一是继续抓好领导班子"一岗双责"和"五个一"工作，落实相应的责任。建立每季一次的中心组或班子党风廉政建设反应会。建立支部书记、中层干部、联村干部定期学习会。二是进一步完善党风廉政建设工作制度，明确任务，分工到位，落实责任，保证反****斗争党政齐抓共管领导体制和工作机制落到实处。三是抓好机关效劳行业的效能建设，以效能建设的推进来促进党风廉政建设。2、加强监督，进一步标准领导干部从政行为。以抓好三支队伍为重点，继续加强二个"条例"学习，一是继续加强对党政领导班子成员勤政廉政情况的监督检查；认真做好区纪委规定的廉情公布工作；加强对党员干部重大事项的监督管理。二是重点加强村党支部"一把手"和镇中层干部的廉洁自律工作力度，建立村干部保廉机制和中层干部廉政述职制度，建立干部廉政档案。三是继续加强联村干部党政机关工作人员到农
村基层进行公务活动，严格执行街道联村干部管理制度，严格执行机关工作人员基层工作"四不准"制度。
3、深化完善行风建设，按照"谁主管谁负责"的原那么，围绕党工委、办事处的中心工作和群众反映强烈的热点问题，组织开展督察活动，加大纠风治乱工作的力度。一是重点在创新机制上做文章，进一步完善村级目标管理考核制度，充实廉政考核内容。二是全面实行工程招投标制度，重点标准村级50万以下工程招投标程序，年内将对有关工程进行整治。三是对建设工程、政府采购等进行专项监察，设想实行街道办公经费统管。
(二)突出规距，全面推进制度建设。1、注重教育，牢筑拒腐防变的思想道德防线。第一，抓好班子民主生活会制度的落实。第二，办好一年两次的干部党性党风党纪教育培训班。深化以"下基层、访民情、强效劳"为主题的干部作风建设活动。第三，抓好警示教育，每年举行二次以党支部为单位开展廉政建设学习讨论会和警示教育会。加大示范教育的力度。第四，推出"送廉文、树形象、作表率"活动，每月一次
向村党支部书记、机关中层以上干部送一篇廉文，宣传勤政廉政、干净干事的先进典型。
2、切实加强监督检查，加强预警机制建设。第一，抓好街道村财务"轮审制"工作，从街道审计站审计，逐步走向社会审计。第二，加强对机关民主作风及权力运作的监督检查，充分发挥人大作用和行风监督员的作用。重点对大额资金使用、工程招投标工程及人员调入聘用等重大事项的集体讨论的检查执行工作。第三，充分借鉴"武义"经验，进一步完善村干部的民主管理制度，全面实施监催促廉。第四，加强对干部选拔任用工作的监督，推进干部人事制度改革，全面推行中层竞聘、上岗前廉政谈话、支部书记上任谈话制。第五，加强基层民主监督，充分发挥群众监督的作用，深化街道、村干部民主评议、民主恳谈工作，全面推进村民评村官活动。
篇二：2022年乡镇党委工作要点
市区乡镇党委2022年上半年工作总结乡镇党委XX年上半年工作总结及下半年工作安排
XX年以来，在区委组织部的正确领导下，在中国共产党XX精神的指引下，镇党委全面贯彻落实科学发展观，创新党建活动载体，深入开展以基层组织建设为重点的“讲党性、重品行、以身作则”活动，为促进经济发展、构建和谐五屯提供了强有力的思想和组织保障。今年上半年的工作总结如下。
一、半年来工作开展情况
（一）加强学习培训，进一步提高干部素质
镇党委、政府十分重视干部队伍的学习培训，把政治理论学习作为树立和增强干部队伍事业心、责任感的大事来抓，进一步提高干部队伍政治素质和文化素质。一是继续深入学习贯彻xx大精神，采取集中学习和自学，考试等有效形式，坚持每周学习制度，并严格学习考勤和学习纪律，做好学习笔记。目前机关干部、村两委都不少于5000字的学习笔记和不少于3000字的心得体会，通过学习，增强了机关干部政治上的坚定性和敏感性，党员、干部工作作(欢迎你）风明显改进。二是加强对农村基层组织成员的培训，集中组织全镇农村党支部书记进行集中学习2次，全面提高农村党支部书记素质；三是利用远程教育，加强全镇农村党员的教育培训工作，开展了党员集中学习培训工作，取得良好效果。三是组织两委成员参加实用技术培训班2次，努力打造一支政治过关、技术过硬的农村基层干部队伍。四是和村干部进行交流谈心教育，使村班子成员之间能够团结协作，相互支持，相互配合，使各村的工作得顺利推进。
上半年，党委高度重视对年轻干部的培养和学习。我们坚持每周学习三个小时。目前，我们有33学时。开展开幕式、野外登山训练、观看影视故事片等正规教育，强化一吸引、突出一充实，注重能力创新，培养了一批骨干职工和业务专家。
（二）创新党建活动载体，深入扎实开展党员“创优争星”活动.
上半年，镇党委把“争创卓越”活动作为加强基层组织建设的重点工作，精心组织实施。一是成立了以党委书记为组长、党委副书记、组织者为副组长的工作领导小组。安排4名业务骨干长期留在村里，深入一线，监督指导党员开展“争创卓越、争创明星”活动。二是强化责任，教育引导广大党员积极参与。三是建立规章制度,制度落实。为促进活动有序开展，我们指导村党支部制定了五项工作制度：创优明星活动报告制度、创优明星活动明星制度、创优明星活动明星评选制度、创优明星活动明星认定制度，卓越之星活动奖惩制度和党员卓越之星活动服务热线制度，严格管理，制度落实。第四,搞好监督检查。“争创卓越”领导小组将定期和不定期检查活动进展情况，并提供具体指导，
总结经验，促进大局。第五，找典型，整体推进。在工作中,及时发现典型,以关心群众,认真为群众服务,在"争优争星"活动中突出表现的先进党团和先进党员为典型,广为宣传,，鼓励广大党员充分发挥先锋模范作用,积极参与经济建设和服务活动。一是通过“争优争星”活动，党支部的发展意识和服务大局意识明显增强。通过活动,党员服务意识明显增强,良好形象树立,党群干群关系密切,党员群众致富思进的良好风尚正在形成。目前，这项活动已在全镇全面展开。
（三）强堡垒，基层组织建设不断发展
1、注重基层群体建设。完善村级领导班子结构，选拔一批年轻、有文化、懂技术管理的优秀后备村干部进入村级领导班子，使村级领导班子充满生机和活力。对去年调整的人关村支队，今年将加强工作检查和协助。党委成员经常深入村里进行工作调查和监督。人关村被列为今年新农村重点村，各项工作走在全镇前列。调整了三合村党支部书记、沟王村党支部书记，两委整体素质明显提高，各项工作积极开展。加强对其他村工作的调查，为下半年两个村委会的更替打下良好的基础。此外，调整和整顿了以镇为单位的分支机构，取消了原来的联合税务、工商和教育分支机构，并计划设立三个分支机构，重点是中央卫生院秘书候选人，五屯初级中学和五屯中心中学分校。
2、抓好基层组织活动场所建设。在不断完善各村组织活动场所的同时，重点抓了仁关村、新庄村的场所建设，目前仁关村的阵地建设地基已做好，总面积300平方米。新庄村地点已经落实，即将破土动工。
三,扎实抓好党员队伍建设。坚持发展一名成熟党员的原则,计划在7月1日前夕吸收28名党员。
4、搞好春节党员慰问工作和贫困党员的走访工作。春节期间我们除配合区委完成党员慰问的同时，扩大对贫困党员慰问的范围，增加315名。在抗震救灾工作，党委成员深入各村对受灾党员户进行走访和慰问，让广大党员感受党的温暖和关怀。
5.精心安排庆祝建党87周年的活动。向村党支部发放了文件，安排了表彰大会、展板、接受新党员、红色教育等6项活动。所有活动都在有序进行。
二、深入开展组工干部“讲党性、重品行、作表率”活动
1、加强领导，周密安排。成立以党委书记为组长、副书记为副组长的工作领导小组，加强对活动的领导。镇上召开了“讲党性、重品行、以身作则”活动动员会。按照文件精神，镇党委认真制定专项活动意见、宣传计划和学习计划，认真组织各村党委有关成员和支部书记进行学习和思想动员。统一行动。
2、强化学习，提高认识。以学习为突破口，提高思想认识，在学习活动中，每个组工干部结合日常学习，认真做好读书笔记，撰写学习心得体会，并开展了大家谈工作谈思想活动，结合工作实际，组织开展了春耕生产、专题组织生活、听抗震救灾报告、收看电教专题片的教育活动。增强了全体组工干部讲党性、重品行、做表率的自觉性。
三,立足实际,努力做表率。四川汶川8.0级地震发生后，镇党委高度重视，立即向干部群众发出“关爱汶川地震灾区人民”的倡议。组织干部以身作则，带头捐款，积极参加抗震救灾斗争。广大党员积极响应中组部号召,积极缴纳"党费专款",支持灾区群众重建家园。该镇收到了来自22个党支部的316名党员支付的4.6万多元“特殊党费”。全镇27名组织干部在各方面发挥了模范作用。地震发生后，全镇党委书记李俊杰和其他主要领导第一次组织抗震救灾。晚上雨下得很大。无论早晚,他们都要赶到部队指挥防汛。村支部书记在关键时刻深入村组，亲自走访慰问受灾户、贫困户、危房户，树立了党的良好形象。
抓发展必须抓党建，半年来镇党委紧紧围绕抓好党建促发展工作思路，强力打造服务性都市农业强镇，全镇经济又好又快发展。截至五月份，全镇多种经营总产值达到16813万元，完成全年任务的58.4%；社会固定资产投资达到15824万元，完成全年任务的56%；社会消费品零售总额达到XX万元，完成全年任务的52%；规模以上工业增加值3800万元，完成全年任务的51%。镇党委一心一意谋武屯发展，积极争取省市资金支持220万元，小城镇建设争取了省上立项，使我镇
被陕西省列为第二批“关中百镇”之一，每年可获得省市拨付资金300万元，为下半年及武屯今后的飞速发展打下坚实基础。
三、下半年工作规划
下半年我镇党委继续坚持以xx大精神为指导，全面落实科学发展观，“三级连创”“创优争星”等活动为载体，全面加强基层组织建设，推动经济和社会各项事业健康发展。主要抓好以下几个方面。
一,继续开展(欢迎)"讲党性,重品行,做表率"活动,加强学习,进一步提高思想认识,做好发现问题,整顿和建立制度的阶段性工作,，努力提高党性修养和综合素质。
2、在全镇党员中开展“创优争星”活动，在全镇15个村全面铺开。
三是扎实抓好基层组织建设，加强党员教育培训，圆满完成活动场所组织等任务。
4、抓好下半年支部换届工作，总体设想把支部建立在武屯主导产业上，为武屯经济发展提供坚实组织保
2022年以来，在区委组织部的正确领导下,镇党委以中国共产党党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，创新党建活动载体，深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动，着力抓好基层组织建设，为促进经济发展，构建和谐武屯提供了坚强的思想和组织保证。现将半年工作情况总结如下。
一、过去六个月的工作进展
（一）加强学习培训，干部队伍素质进一步提高
镇党委、政府高度重视干部队伍的学习培训，把学习政治理论作为一件大事，树立和增强干部队伍的敬业精神和责任感，进一步提高干部队伍的政治文化素质。一是继续深入学习贯彻十七大精神，采取集中学习、自学考试等有效形式，坚持每周学习制度，严格学习考勤和学习纪律，做好学习笔记。目前，机关干部和村委会5000字以上的学习笔记和3000字以上的经验，通过学习，增强了机关干部的政治坚定性和敏感性，党员干部的作风有了明显改善。二是加强对农村基层组织成员的培训，组织全镇农村支部书记两次学习，全面提高农村支部书记素质；三是利用远程教育加强全镇农村党员的教育培训，对党员进行集中学习培训，取得了良好效果。三是组织两委委员两次参加实用技术培训班，努力建设一支政治过硬、技术过硬的农村基层干部队伍。第四，与村干部进行交流和心灵教育，使村班子成员能够团结、合作、支持、合作，促进各村工作顺利进行。
前半年党委狠抓了机关青年干部的培训学习。每周坚持学习三课时，目前已上课33课时，进行了开办仪式、野外登山训练、观看影视专题片等形式教育，强化一个吸引，突出一个丰富，注重能力创新，培养了一批工作骨干和业务能手。
（二）创新党建活动载体，深入扎实开展党员“争创卓越、争创明星”活动
上半年镇党委把开展“创优争星”活动作为加强基层组织建设的重点工作来抓，精心组织实施。一是成立了以党委书记为组长，党委副书记、组织员为副组长的工作领导小组，抽调四名业务骨干长期驻村，深入一线督促指导党员“创优争星”活动的开展。二是夯实责任，教育引导广大党员积极参与到活动之中。三是建章立制，用制度抓落实，为促进活动有序开展，我们指导村党支部制定了《创优争星活动汇报制度》《创优争星活动争星制度》《创优争星活动考评定星制度》《创优争星活动奖惩制度》《党员创优争星活动服务热线制度》五项工作制度，做到了用制度严管理，用制度抓落实。四是做好督促检查，“创优争星”活动领导小组定期、不定期对活动进展情况进行检查，具体指导，
乡镇党委上半年工作总结
今年以来，乡党委政府以科学发展观为统领，认真落实区三大战略和建设三个荷塘的要求，深入开发明照三线三极，积极抢抓十二五开端新机遇，斗志昂扬，勇往直前，不断将工作推向新的台阶，各项工作基本上时间过半、任务过半。
半年来，全乡实现生产总值1.32亿元，同比增长5.3%。固定资产投资5620万元，同比增长12%。农民人均可支配收入5946元，同比增长7%。
一、真抓实干，区域经济态势喜人
项目建设得到了极大的推动。抓工程就是抓发展。乡镇党委,政府以高姿态抓项目,带队,排忧解难,为八大工程建设服务。一是开发坡仙岭，打造河塘形象·三星生态度假中心。积极招商引资，引进韩国三星集团和江苏广泽集团有限公司目前，双方已就共同开发坡仙岭景区达成共识。投资协议正在讨论中。湖南苏湘投资集团有限公司已在株洲成立，以运
营该项目。亭子前村110亩莲花基地已出租为景区。已与区人民政府签署框架投资协议，控制性规划和详细规划正在设计中。二是为河塘大道拓宽改造工程建设服务。项目涉及的所有土地和房屋均已彻底调查，放线和边沟开挖已全部完成。现在，土地和房屋测量将全面展开。三是服务城际铁路建设。经过5个月的艰苦努力，城际铁路明照段集体用地范围内4栋总面积2986平方米的房屋提前完成拆迁；涉及的300亩专用菜地全部做好了土地调查和财务核算。由于市政拆迁补贴标准和资金尚未到位，蘑菇棚和木材市场尚未拆迁。四是积极推进金山新城产业配套农业休闲区建设。项目位于我镇东柳村，金山新城规划区以西，上瑞高速公路以南，总面积150余亩。这是一块集体建设用地。目前，株洲规划设计院已调整地块控制性详细规划，正在申请金山新城工业配套农家乐用地蓝线。五是大力推进河塘商贸城建设。截至1月，已挂牌征地拆迁368亩；自1月以来，已向省国土资源厅上报420亩土地审批，其中143亩已收回，其余277亩有望报批并收回审批表，于下半年开始征地。六是服务于电力局过境高压线路工程建设。该项目贯穿我们镇的道岭和其他四个村庄。所有线路均已架设和连接，总长5.2km。第七，服务新奥天然气大门加油站项目建设。项目位于我镇茶园村，占地30亩。目前，我镇已完成土地调查，正在支付征地补偿金。土地可以在本月25日移交给新奥天然气公司。八是为西气东输工程建设服务。项目涉及我镇北塘等5个村，管道长度近9公里。所有管道均已铺设完毕。全乡项目建设鼓舞人心，经济社会建设蓬勃发展。
基础设施大建设。加大乡村道路建设力度，新修土基路14公里，砂化土基路4.6公里，同比都超过往年。认真贯彻今年一号文件精神，加强水利建设，启动了水利普查工作，完成山塘清淤100亩，新修水渠3.2公里，加固水渠1.7公里。继续改水改厕，改厕200户，提前完成上半年目标任务。基础设施建设同比往年创历史最好成绩。
农业工作大大提高了效率。开展了两次进村入团宣传农业新政策活动，及时发放农业补贴125.2万元，极大地提高了农村居民从事农业生产的积极性。按照法律法规严格控制土地废弃，鼓励村民开垦土地。今年新增耕地104亩，复种水稻116亩。引导农村土地科学流转，发展小规模特色产业，扩大400亩以上蔬菜种植面积；转移荒山，分布油茶苗1.7万株，发展油茶林。
二、措施得力，换届选举平稳顺利
今年是大选年。乡镇党委,政府高度重视乡镇党委,村委的换届选举,把换届选举摆在首位,以高度的政治责任感和历史使命感抓紧落实。乡镇党委精心组织,精心部署,贯彻上级精神,结合实际制定措施。采取“先乡后村、先支委后村委、先易后难、先试点后综合”的战略，严格控制程序、审查、细节、舆论、选举五个层次，将村划分为难、中、易三个层次，及时有效地打击不正当竞选活动和干扰大选的行为，并取得稳步进展。3月份换届工作开始以来，乡镇党委、政府以全民智慧和全乡力量，认真做好了5年一次的乡镇党委换届选举、3年一次的两个村委会换届选举，以及选举第四区党代会代表。换届工作顺利完成,两个村委班子的选拔和加强,新精神,新面貌,新氛围为富民强乡的新发展提供了强有力的组织保证。
三、访民解难，大走访活动见实效
认真开展贴近群众、为群众排忧解难的机关干部大走访，成立工作领导小组，建立相关工作机制，按照普选、项目建设、项目建设四个结合开展大走访，配合部门的工作和村民的需要。在走访活动中，他们咨询意见、需求和困难，深入了解群众情况，主动为村民解决问题。活动开展以来，我镇为村民解决了19个农村公路和农业生产问题，赢得了群众的高度评价。
四、勤政务实，社会事业有声有色
乡镇党委,政府千方百计为人民办实事,办好事,使人民群众得到更大的实惠。全面启动为
乡镇党委上半年工作总结第2页
五、精益求精,党的建设不断加强
按要求深入开展创先争优活动，组织全乡党员干部对照岗位职责认真撰写了《20xx年公开承诺书》，并张榜公开接受群众监督。按计划开展远程教育受训工作，培训党员干部300人次、农民人次。加强对入党积极分子的教育和管理，输送23名入党积极分子到区党校受训教育。结合换届选举，开展支部书记公开述职活动，全乡15个党支部书记主动向乡党委和群众代表做了述职报告，并在一定范围内接受群众监督和评议。为喜迎建党90华诞，乡党委正在筹备开展系列庆建党活动。
今年以来，乡镇党委、政府在科学发展观的指导下，认真落实全区三大战略和扶持三个荷塘的要求，深入打造前三条线、前三个极，积极抓住XX五年计划之初的新机遇，奋发图强，勇往直前，不断把工作推向新阶段。基本上，一半以上的时间和一半以上的任务。
一、真抓实干，区域经济态势喜人
二、方法有效，大选顺利
本年是换届选举之年。乡党委政府高度重视乡党委、村两委换届选举工作，将换届选举摆在最突出的位置，以高度的政治责任感和汗青使命感狠抓落实。乡党委精心组织，周密安排，贯彻落实上级精力不走样，结合实际制定举措稳步换。采取先乡后村，先支委后村委，先易后难，先试点后全面的策略，严把法度模范、审查、细节、舆论、选举五年夜关，将村分为难、中、易三类实施，实时有效袭击不正当竞选和干扰换届选举的行为，稳步推进。自3月份启动换届工作以来，乡党委政府集全民之智，倾全乡之力，认真抓好了五年一次的乡党委换届选举、三年一次的村两委换届选举、以及选举出席区第四次党代表年夜会代表的选举工作，顺利圆满完成了换届工作，选优配强了村两委班子，换出了新精力、新面貌、新气象，为富民强乡新成长提供了强劲的组织保障。
三、深入群众,解决问题,大访活动取得了明显成效
认真开展与庶民贴心，为庶民解难机关干部年夜走访运动，成立了工作领导小组，树立了相关工作机制，容身四个结合开展年夜走访运动，即与换届选举结合、与项目扶植结合、与部分工作结合、与村民需要结合。在走访运动中问计、问需、问难，深入了解民情，主动为村民排忧解难。运动开展以来，我乡为村民排解乡村途径、农业生产等方面的问题19个，工作深得群众好评。
四、勤政务实，社会事业蒸蒸日上
乡党委政府想方设法为民办实事、做功德，确保群众享受更年夜的实惠。全面启动为
篇三：2022年乡镇党委工作要点
乡镇委员会2022年上半年重点工作和下半年工作思路乡镇委员会2022年上半年重点工作和下半年工作思路一、上半年重点工作今年以来，面对突如其来的新冠肺炎疫情，全镇上下在市委、
市政府和镇党委的正确领导下，围绕建设;两个样板;，抢字当头、实干干实，取得了;两手硬、两战赢;的重大阶段性成果。x-x月，全镇完成财政总收入xxxx万元，其中一般公共预算收入xxxx万元；实现工业总产值xx.xx亿元，同比增长xx.xx%，其中规上企业总产值xx.xx亿元，同比增长xx.xx%；完成有效投资x.xx亿元，其中工业投资x.xx亿元。回顾上半年的工作，主要体现在以下六个方面：
（一）凝聚力量抓防控，疫情防控有力、有效一是全员动员，布好防线。疫情就是命令，时间就是生命。全镇党员干部把人民群众生命安全和身体健康放在
管控隔离xxx余人，坚决防范风险、堵住漏洞。三是全盘统筹，抓实;双线;。抓实抓细;外防输入、内防反弹;各项工作常态化守住;六保;底线、加大;六稳;力度，;持续深化;三服务;、;一对一;帮扶企业助推企业高质量复工复产，累计为xx家企业解决贷款x.xx亿元，全面打赢疫情防控阻击战。
（二）全面统筹抓发展，经济发展后劲日益增强一是经济指标回暖明显。x-x月全镇销售产值xx.xx亿元，同比增长xx.xx%，其中规上企业销售产值xx.xx亿元，同比增长xx.xx%。其中，吉利、锋锐、义利、英伦x-x月产值xx.xx亿元，xx集团x-x月完成产值xx.xx亿元，同比增长xx.xx%和xx.xx%。二是重点项目加速推进。锚定东方日升和华统现代化养猪场等重特大项目落地目标，倒排时间、日夜攻坚，完成万亩千亿产业园西部拓展区块xxx亩、xx区块xxx.x亩的政策处理、林地报批及清表等工作，为加快项目落地、开工建设打好提前量。三是全域旅游纵深推进。引导尚阳、神坛等一批美丽乡村示范村创建。积极对接xx、xx、xx等十几家集团公司谋划大寒山、尚阳古村落、松瀑山等重点景区和研学线路打造，力促农旅、文旅和商旅全面开花。上半年，全镇x条精品旅游线路、xx个重点景区共接待游客xx万人，创收xxxx余万元。（三）锚定目标抓提升，全域土地整治点面开花一是有机更新强势推进。按照一村一策;三步走;战略，启动
xx个农房未改造村的有机更新工作，制定八大作战区块作战图，启动城山公园区块土石方工程；上半年，xxx、x、x号区块、xx退让区块以及绿环区块等累计拆除x.xx万平米；启动东部拓展区块xxx亩的政策处理工作，为拓展镇区发展空间、打造万亩千亿产业平台、提高xx城镇品位打下基础。二是土地整治稳步实施。以农用地整治为重点，结合神坛冯雪峰故居等古建筑保护工程，对神坛村区块x个自然村土地进行整治，共实施工程项目x个，整治提升各类土地合计xxx.xx亩。认真谋划xx村等xx个村的全域土地综合整治暨生态修复项目，涉及面积xxxxx.xx亩、人口xxxx人。开展土地出让、招拍挂工作，完成溪西商服地块、综合供能服务站地块、飞凤联建物业地块挂牌出让工作，完成土地出让金x.xx亿元。基本解决丹溪文化园、小康苑办证、溪西商服楼出让、x村旧改等历史遗留问题。开展xx、x等村;旱改水;、土地垦造等整治项目，涉及土地xxx.xx亩。三是路网结构不断完善。交通基础设施是促进xx镇村经济发展、产业结构调整升级、优化空间布局的重要基础和保障，上半年，除正在建设的义永、江赤公路外，我镇还积极对接交通局、商城、交旅等单位，争取了佛赤路、枫赤线、毛山线、环院至团力农村公路等x条道路基础工程建设，总投资xxxx余万元。对接交通局、商城集团等单位开展精品线串联工作，完成道路;白改黑;xx公里、;三色线;划线xx公里。
（四）扭住关键抓三农，乡村振兴发展扎实推动一是美丽乡村建设有序推进。围绕高水平建设新时代美丽乡村;重要窗口;建设目标，全域开展人居环境整治提升百日攻坚行动，协同推进生态环境、垃圾分类、三改一拆、五水共治等各线工作，深入开展美丽河湖、美丽田园、景区村庄、美丽庭院创建，获评国家卫生镇。二是农业生产不断提升。镇域早稻种植面积达到xxxx亩，总面积位居全市
将矛盾纠纷化解、平安创建、出租房管理等社会基层治理工作与;党建+单元;深度结合。积极推进;最多跑一地;矛调点向村级延伸，实现镇、共建委、村三级联动，把矛盾纠纷化解在苗头、处置在前端、解决在基层，实现;小事不出村，大事不出镇;。上半年，镇;最多跑一地;矛调中心与x个精品站点共接待群众来访xxxx人次，受理来访事项xxxx件，办结率达xx.xx%；共组织各类排查行动xx次，成功调解各类矛盾纠纷xxx件，化解率达xx.xx%；化解市级交办信访积案x件，化解率xxx%。二是扩大民生工程覆盖面。已建成居家养老服务照料中心xx家，全市率先实现村级居家养老照料中心全覆盖，为全镇xxxx名适龄老人提供居家照料服务。争分夺秒抢抓;百园工程;建设，总投资xxxx万元的xx幼儿园开园，xx二幼按计划建设中。乡贤等爱心人士首期捐赠了xxxx万元成立xx镇教育基金会，以此激励教师队伍提高教学水平，增加学子的自信心和学习动力，为xx镇教育优质发展提供坚强后盾。投资xxxx余万元启动枫坑、古寺水厂供水管网改造工程，开展农村饮用水达标提标标准化创建工作，根治农村饮用水供水困难。三是加大安全生产整治力。坚持一手抓复工复产，一手抓安全，守牢安全红线。以;工业不姓工;整治为重点，加快低效工业用地整治提升，整治;低散乱;和D类企业共计xx家。全域部署;基层党建+应急管理标准化建设;，开展防汛综合演练，提高应急队伍应急处置能力，全域开展消防安全、交通安全、农村用电安全、
篇四：2022年乡镇党委工作要点
2022年党委工作计划汇总5篇党委工作计划篇1
今年，耿镇面临开发快速发展阶段，经济发展的任务更重、压力更大，我们将在县委、县政府的正确领导下，进一步振奋精神、凝聚力量，把精力放在加快发展上来，努力建设繁荣文明和谐幸福的关中旅游名镇。
一、多措并举建富裕耿镇。
抓项目的力度决定发展速度，有了项目的加速跑，才有经济发展的撑杆跳，才有群众增收致富的大舞台。我们将进一步强化项目是第一抓手的意识，紧紧围绕“深入推进五个提升、开展项目建设年”活动，严格执行“三个不容忍”，坚持工程建设“零干扰”、服务工程“零距离”、优化环境“零懈怠”、扰乱治安“零容忍”的工作标准，强化领导包抓、强化责任分解、强化服务保障，保证渭河综合治理和二级公路网化新渭河桥工程建设顺利进行，确保地电滨水小镇、东盈物流建设项目如期开工，确保西部体育产业集团基地项目顺利落户耿镇。完成耿镇政府驻地排水及配套设施建设、污水处理场的扩建、太阳能路灯改造建设等项目建设。不断加大耿镇农业科技示范园内基础设施建设力度，新发展钢构大棚300栋，引进新、奇、特的高产高效农业产品，
争取今年底建成科技示范园样板区。同时，不断加快城乡一体化进程，科学制定搬迁补偿安置方案，不断改善农民生活环境、生活质量和经济收入，做好耿北喇叭庄自然村新社区建设工作。
二、大干快上建亮丽耿镇。
我们将建立环境卫生长效管理机制，首先，针对环境卫生工作“抓就有成效，不抓就反弹”这一特点，由镇环卫所牵头，成立环境卫生整治督查小组，实行环境卫生整治工作“每周一整治、每周一评比、每周一通报”，以整治促成效，以评比促落实，以通报促改进，基本实现了环境卫生“村级自治，镇级督查”的管理目标。其次，继续扎实开展“打造亮丽一条街”活动。同时，全面启动农村环境连片整治示范工程，以镇政府驻地耿镇村蒜刘村二组为整治重点，通过一年时间扎实有效的集中整治，树立样板，示范带动，从而加快建设亮丽耿镇的步伐。与此同时，由镇团委牵头定期组织政府机关、卫生院、学校等单位联合举办大型环境卫生大擦洗活动，营造了“环境卫生靠大家，人人参与人人抓”的良好局面。
三、创新发展建平安耿镇。
以“平安高陵”创建活动为载体，建立重点人员五包方案和群防群治工作方案，扎实开展“千人万件”矛盾纠纷排查调处活动，有效推行民情报告单制度和“暖心、耐心、细心、公心、爱心”的“五心”工作法，实行属地管理，由各村两委会负责协调
处理，全力做到“小事不出组，大事不出村，矛盾不上交，矛盾无遗留”，以扎实的工作作风，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋、事为民所办，赢得了群众的支持和拥护，为建设繁荣文明和谐幸福新耿镇营造了良好的外部环境。做到“小事不出组、大事不出村、矛盾不上交、矛盾无遗留”。特别是要处理好开发发展中出现的矛盾和问题，确保项目在耿镇顺利落地，确保群众利益落实
四、惠民富民建幸福耿镇。
紧扣民生工程“十个全覆盖”的目标，积极联系县级相关部门，突出抓好教育、就业、养老、医疗等各项事业，继续开展“三问”摸实情，“三帮”促发展，“三解”办实事活动，要求每名机关干部要在所联系的村确定二至三户困难群众结对连心，重点帮扶留守家庭、空巢老人、低保户、五保户等困难家庭，当好政策法规宣传员、科技知识传播员、矛盾纠纷调解员、舆情民意检测员、为民服务代办员，保证民生工程质量，发挥民生工程的效益，让群众更多的享受开发发展成果，提高幸福指数，实现经济发展与民生改善齐头并进。
五、固本强基筑牢组织堡垒。
围绕基层组织建设年活动，继续深入开展“六型”党组织创建和“大下访”活动，坚持“六个一线”和“五心”工作法，进一步强化基层党组织建设，做好积极分子的培养及培训工作。结
合耿镇实际，狠抓基层支部建设和党员队伍建设，以深入开展“两新”组织和非公企业党建为抓手，实施建立党组织、建立党建工作机制“双建”工程，突出抓好组织组建、作用发挥、建立保障机制等工作，积极开展基层党组织“五个好”的创建活动，努力推进基层党建工作再创新佳绩。
六、创先争优加强队伍建设。
一是抓思想教育，增强干部维护经济社会发展大局的意识，为加快社会发展打下坚实的基础；二是抓精神面貌，以一支昂扬向上、顽强拼搏、忘我奉献的干部队伍推动经济社会发展再上新台阶；三是抓作风转变，大力践行“六个一线”和“五心”工作法，真抓实干促发展。
总之，我们将在县委、县政府党的正确领导下，以更加坚定的信心、更加振奋的精神，更加开阔的视野、更加务实的作风，励精图治、开拓创新、勇于争先，以实际行动贯彻落实党的十八大精神，不断开创耿镇辉煌壮丽新篇章，为建倾力打造关中旅游名镇作出新的更大的贡献。
党委工作计划篇2
20__年，将按照市委总体部署，带领开发区党员干部，严格落实党建主体责任、不断提高党员队伍素质，以党建工作统领全局，求真务实、积极作为，推动开发区转型升级创新发展。
(一)提高思想认识，牢固树立抓党建促发展理念。把党建工作作为转型发展、社会稳定等各项工作的核心和关键来抓，坚持一起研究、一起部署。全面落实“一岗双责”，细化班子成员责任分工，明确党工委和各基层党组织抓党建工作目标任务和落实措施。做到每季度主持召开一次党建工作调度会，确保基层党建和转型发展协调发展。
(二)加强教育管理，提高党员干部队伍战斗力。制定学习计划，把每周五下午定为党员干部集中教育学习日，对社区党员干部进行党建、安全生产等业务培训;同时想法设法加强对流动党员和老党员的管理教育，切实提高党员为民服务能力和水平。深入推进一线工作法，发扬“钉钉子”精神，以踏石留印、抓铁有痕的韧劲狠抓各项工作落实，切实完成各项年度目标任务。发现和培养后备干部，把那些想干事、能干事、干成事的优秀分子选拔到重要岗位上，打造一支敢打硬仗、能打硬仗的硬班子、铁队伍。
(三)突出示范点建设，持续推进非公企业党建工作。发挥党建示范点的带动作用，重点再打造一个“两新”组织示范点，以点带面，不断完善非公企业阵地建设，全面提高非公企业思想重视程度和党建工作水平。同时按照“四全一特”标准，积极打造万里社区示范点;改造提升红星社区，将其着力打造成为社企联建示范点。
(四)坚持党建统领，推动经济社会全面发展。把基层党建工作重点转移到服务民生、服务群众、服务党员、服务发展和提高群众满意度上来。加大环境整治力度，整体提升城乡环卫一体化水平。加快红星、李家庄子等片区改造步伐，年初李家庄子要实现开工建设。加大招引力度，加快企业技术改造，抓好“腾笼换鸟”工作，突出抓项目、抓发展这一重点，圆满完成20__年度“四四六”转型升级、创新发展目标任务，保持经济平稳增长，推动开发区经济社会全面发展。
党委工作计划篇3
一、上半年工作总结
上半年，我镇在区委、区政府的直接领导下，认真贯彻十六届四中全会精神，全面落实区委一届七次全会、区“两会”和全区经济工作会议的决策部署，团结带领全镇广大党员干部群众，紧扣“抓发展、保稳定、争先进”三个主题，坚持科学发展，自我加压，真抓实干，加快发展，党的建设、经济建设及各项社会事业呈现出和谐健康发展的良好势头。主要体现在以下几个方面
“三农”工作进一步加强。一是农业生产得到巩固和发展。全面完成春季农业生产任务，兑现良种补贴8万元，推广杂交水稻（佳和早占）8000多亩、春大豆2540亩、春花生3630亩。农业结构得到调整，新建溪西、邱后两村蔬菜基地500亩、名优水果基地630亩，新增西瓜、黑甘蔗等经济作物种植面积420亩，
新增黑山羊养殖1400多头，新营造速生林3000亩。二是宽裕型小康村创建活动全面深化。以区委、区政府确定的为“三农”办好十件实事为抓手，建立镇党政成员、驻村干部挂钩联系制度，将10个村的创建任务落实到具体人。镇村共同努力，紧紧围绕创建指标，全面开展自查自评，并积极争取区挂钩领导和挂钩单位支持，及时解决创建过程存在的问题。至目前，宽裕型小康创建活动取得明显成效，已有9项指标基本达标。三是农业集约化经营继续推进。继续深化土地流转制度改革，开展集体林权改革自查自纠，为下半年完成集体林权确认发证做好准备。全面实施村级山地开发利用报备制，完成历年的村集体林果场、山地承包合同的梳理、重审，及时纠正违规行为，中止无效合同，进一步规范村级集体土地使用、经营和管理。四是农业安全体系进一步稳固。加强农业水利设施建设，实施驿坂溪清淤和红星、潼清等病险水库除险加固。全力做好防汛抗灾工作，筹足防汛抗灾物资，确保安全渡过汛期。加强森林防火工作，新营造10公里防火林带，实现上半年森林火灾“零报告”，顺利通过市、区森林防火整治镇的验收。
二、存在的主要问题
1、发展载体匮乏。今年来，我镇招商引资开局良好，有多家企业欲进驻。但我镇工业用地十分缺乏，前欧工业园区存在着基础设施不完备、面积偏小等问题，欲入驻的项目因缺乏用地，
迟迟无法动工，造成了“无地可供投资者开发”的尴尬局面，在一定程度上影响了我镇发展。
3、农业结构调整步伐不快。从上半年的情况来看，水稻、甘薯等传统农业种植面积仍占全镇耕地面积的70%以上，这说明农民传统种植观念尚未从根本上转变，农业结构调整步子还不够大。另外，全镇农产品加工龙头企业极少，农产品营销组织还没有真正形成，农产品销售难、加工难和农民增收难等问题还十分突出。
三、下半年工作打算
下半年，我镇要在总结上半年工作成效的基础上，进一步理清发展思路，紧紧围绕区委、区政府的决策部署，牢固树立和落实科学发展观，统一认识，全力以赴，扎实工作，狠抓落实，确保全年目标任务的全面完成。
1、振奋精神，真抓实干，确保完成全年各项经济工作任务。
一是抓项目促进度。继续加大招商引资力度，确保完成全年的招商任务。全面落实项目建设推进机制，确保泉诚轻工、聚华加油站、鹏达电子、川崎石雕、晨曦包袋等项目建成投产，恒昂工贸、宝龙公司、鸿茂雨伞、庆祥汽车修配、聚祥钢木制品等项目开工建设。继续引进和创办一批来料加工企业，重点帮助秀溪村创办来料加工企业，实现“村村有企业”的目标。妥善做好一
体化龙头岭安置地、垃圾填埋场、坝头溪整治等项目的协调服务工作，确保各重点建设项目顺利推进。二是抓农业促调整。重点是抓好夏秋季农业生产布局调整，尽量压缩传统农作物种植面积，扩大经济作物种植面积。尝试推行“一村一品”的发展路子，争取扩大溪西、邱后蔬菜基地，向五社、驿坂等村延伸，着力引导汶阳、世上等村发展蔬菜、花卉等种植。其次，要成立____镇种养殖业推广服务中心，做好优良品种、先进技术的示范、推广。积极引进农产品加工龙头企业，督促在建的金亿科工贸加快进度，尽快投产，力争在农副产品加工上有所突破，提高农业综合效益和产业化水平。妥善做好集体林权制度改革的发证工作，确保在20__年底全面完成。完成驿坂溪清淤和红星、潼清等病险水库除险加固。三是抓改旧促三产。做好福厦路两侧改旧建新工作，全面启动溪头、松园、路口、____等村的新村建设，以期带动建安市场繁荣，拉动商贸、运输、汽配、旅游等第三产业发展。四是抓整治保安全。全面落实安全生产责任制，切实加大对矿山开采、森林防火的规划、管理、整治力度，做好“三合一”厂房、商场消防、学校周边的安全整治工作。加大对安全事故的处理和责任追究力度，坚决杜绝重大安全事故发生。
2、全力以赴，注重实效，促进精神文明建设、社会稳定和社会事业齐头并进。
一是加强精神文明建设。深入开展“和谐镇村、和睦家庭、文明公民”创建活动，继续推广、深化中心小学未成年思想道德建设创新成果，提高未成年人思想道德建设实效。继续加强文明单位、学习型机关、学习型家庭和“文明____”创建活动。二是全面深化宽裕型小康创建活动。进一步统一认识，切实把宽裕型小康建设作为农村工作的抓手和载体，严格对照标准，落实责任，形成合力，攻坚克难，巩固提高强项，抓紧转变弱项，全力攻克难项，确保宽裕型小康建设目标顺利实现。三是深入开展创建“平安____”系列活动。继续巩固和提高“平安伴你行”活动成效，推动“平安系列”专项整治活动持续深入开展，进一步完善镇、村治安防控体系建设，强化治安夜间巡逻，抓好重点整治村下炉村的整治工作，营造安全安定的生活环境。高度重视信访工作，认真做好矛盾纠纷排查调处工作，努力把问题化解在基层和萌芽状态，从源头上预防和减少不稳定因素。继续抓好“四五”普法工作，深入开展法律进乡村、进校园活动，增强广大干部群众的法制观念。四是积极发展社会事业。争取完成汶阳、前欧、寨后、芦朴、涂型、泉港六中等6所中小学危改项目。坚决执行计生工作责任制和动态管理机制，重点抓好“双查”不到位、节育措施拖欠、性别比失衡、社会抚养费拖欠和出生漏报等专项治理，全面提升优质服务水平和村自管理水平，确保计生优质服务先进镇目标顺利实现。积极完善社会保障体系，全面实施农村居民最低生活保障，加快推进3户残疾人安居工程建设。加强乡村道路建
设，争取完成五社通村水泥路、寨后通石灰里泥路、小坝通南型、上新村组水泥路等约18公里，实现“村村通公路”的目标，使小坝村成为我镇第一个完成通村组道路硬化的村。加强卫生工作，全面实施新型农村合作医疗保险制度，完成1.5万人的参保任务，启动____卫生院新址建设。深入开展爱国卫生运动，深化改水、改厕工作，完成镇级垃圾转运站和村级垃圾收集圈建设。大力发展文体事业，做好国防教育、征兵工作、双拥、民兵预备役工作。
3、提升水平，增强活力，全面加强党的建设。
一是加强镇党政领导班子建设。以提升执政能力为目的，以开展保持共产党员先进性教育活动为载体，全面提高党政领导干部的思想政治素质，不断提高整体领导水平。认真落实党风廉政建设责任制，切实强化党员干部廉洁自律意识，树立起勤勉敬业、求真务实、清正廉洁的形象和作风。二是加强基层党组织建设。以创建“五个好”党支部为载体，深入开展“三级联创”活动，扎实推进党的基层组织建设。以20__年村级换届选举为契机，继续抓好村级班子“回头看”和村级后备干部选拔、培训工作。三是加强镇、村干部队伍建设。全面推行目标管理责任制，严格兑现末位诫勉谈话制、工作人员行政过错责任追究制，继续推行中层干部交流轮岗制，切实增强镇村干部队伍活力。
党委工作计划篇4
二〇一七年组织工作将以深入开展“四加一”党建“创先争优”活动为主线，以制度创新为动力，以提高党员干部队伍和人才队伍素质为基础，以兴企富民、建设和谐林区为目标，为全面完成公司的各项工作任务提供有效的组织保证。
一、强化培训，全面提高干部队伍的整体素质
1、切实抓好理论学习。在公司党员干部中开展以增强创业意识、提高创业能力为主题的十六届六中全会精神学习活动。干部学习笔记不得低于二万字。
2、加强思想政治建设。在公司各级领导班子和领导干部中深入开展民主集中制教育，不断提高民主生活会质量，增强整体合力。
3、加大集中培训力度。进一步加大干部培训工作的力度，全面提升公司干部队伍的整体素质。七月份计划举办两期场级干部培训班、一期副场级干部培训班和一期后备干部培训班。
二、完善措施，大力加强领导班子和干部队伍建设。
4、进一步优化班子结构。以加强创业能力建设为重点，做好领导班子的日常调整和配备工作。开展干部交叉任职试点工作。
5、加强后备干部队伍建设。认真做好公司后备干部的推荐考察和调整充实工作，五月份制定《后备干部管理办法》。
三、深化改革，积极研究探索选人用人的新机制
6、进一步扩大用人民主。按照公开、公平、公正的原则选拔干部，完善，任前公示、试用期、任免干部票决制等制度，实行阳光政务。
7、建立干部能上能下机制。积极探索调整不胜任干部的办法和措施，对职工反映强烈、能力水平不高、作风涣散的干部要果断采取免职、降职或调整使用等组织措施。
四、拓宽渠道，不断提高干部监督的质量和效果
8、加强惩防体系建设。积极探索干部监督新途径。对干部的考核监督由工作时间向业余时间延伸，由工作行为向业务行为延伸，由工作圈向生活圈、社交圈、娱乐圈延伸。
9、建立健全干部监督机制。继续坚持领导干部谈话、戒勉、函询制度，经济责任审计制度和干部监督联席会议制度，完善拟提拔干部任前公示制度。
五、坚持党管人才，努力开创人才工作新局面
1、更新人才工作新观念。牢固树立科学全面的“大人才观”。开展“工作在企业，奉献在林区”活动，支持科技人才送科普知识、致富知识上山、入场、进家门。
六、深化“两建两带奔小康”主题实践活动，全面推进党的基层组织建设
11、深化党建创新活动。继续深入开展“四加一”和“两建两带奔小康”活动。开展党建活动日、双培双带、党建示范点、党员示范岗等特色活动。
12、加强机关干部队伍建设。制定《中层干部管理办法》，全面推行中层干部规范化管理。按照公司统一部署，积极稳妥地推进撤并机关部门，精简机关工作人员工作。
13、进一步加强林区党建工作，完善联系、指导制度。按照功能优化、资源重组、优势互补、一室多用的要求加强党员职工活动室建设。深入开展为民服务主题党性实践活动。着力构建“共管、共创、共建、共利”的林区党建工作新格局。
14、进一步加强发展党员工作。认真贯彻落实《发展党员工作实施细则》。切实注意在生产、工作一线和青年中发展党员。
党委工作计划篇5
一、办公室内部建设与管理办公室
第一条例会安排，初定每周四晚总结已做工作的成败得失，并根据院里指示安排下一周次工作任务。认真传达院里对办公室的工作安排，并合理地分配任务。
第二条思想交流，大家民主地开展交流与讨论，各抒己见，相互交流工作经验，在肯定优秀的同时，正视不足，督促尽快改正。在高标准、严要求下不断提高成员工作效率与质量；干事之间相互学习，进行批评与自我批评。善于汲取他人长处，对部内存在的问题有则改之，无则加冕。在交流中学习，在学习中进步。
第三条内部人员的考核与培养，做好考核，对每天的值日情况严格把关，对在不请假情况下缺勤的干事提出批评，并督促改正，目的在于避免部门松散，提高工作效率与工作积极性，增强内部队伍的纪律性和凝聚力，稳固学生会在同学们心目中的良好形象。对于内部人员的表现与工作成绩记录备案，以此为参考，赏罚分明。鼓励内部人员努力积极工作，以便办公室今后更好地运转。
第四条打好考勤，对学生会各部门及学院各班的签到与出勤情况，每天记录在案，定期进行统计统计，赏罚分明。
第五条在主席团的领导下服务于学生会，接受主席团的直接领导，积极为主席团献计献策，做好分管主席的工作。
第六条帮助辅导员老师做好文档、表格等方面的工作，认真仔细，严谨无误。
第七条及时准确地在签到时下发通知，对学院各年级各班、团委学生会各部门、学院各社团的`主要负责人的联系方式进行统计备案，便于相关事务的通知下达。
第八条做好相关工作与会议的通知，重视每日的签到工作，务必确保信息的及时准确传达，有需要传达的文件及时印制并发放。
第九条定时的工作简报两周出一份，涉及学院各班与各部门动态以及学生的早操出勤、到课率等情况，具体材料由各班与相关部门统一发到指定邮箱，再由相关负责人员仔细认真制作出工作简报，审核通过后张贴到我院学生所分布的宿舍。
第十条会议记录，对于大规模的团委学生会干部会议，要做规范详细的会议记录并备案。
第十一条保管学生会活动的用品，做好借出与归还记录，对于院里公有活动用品，办公室里要做好值勤登记工作，登记财物外借支入与归还记录等事项由办公室主任亲自批阅，存档，并装订成册。
第十二条统计全院所有学生的个人信息，能及时准确地在需要之时找出所需的学生信息。制作规范合理地学生基本情况信息统计表，使各种相关信息一目了然，查找方便，节约时间，提高效率。
第十三条定期做好学工办的卫生清洁与物品整理工作，保证一切井然有序
第十四条在学院各种大中型活动期间，积极主动配合计划所做出的安排与调整。
第__条对于本院一些活动，根据上级要求制作相应的邀请函、节目单等并及时准确地发放到指定单位，邀请函与节目单要特别用心，力求信息传达无误，精美大方。在发放环节要及时到位。
第十六条与学生会其他各部门协调好工作。协调帮助各部门的学生工作：作到承上启下的中间枢纽作用，保证学院的活动能更加顺畅快速的完成。
二、财务管理制度
第一条经济与管理学院学生会各部门财务流动由办公室负责管理。
第二条学生会各部门活动经费和日常开支，均须事先上报办公室，由办公室与各位老师审批合格后方可购买物品。
第三条所有支出均须统一正式发票方可报帐（收据、白条及超市电脑小票等因无法为活动支出提供可靠证据故一概视为无效凭证不予报销）。
第四条为加强对发票报销的统一管理，发票最好在每次活动结束后统一上交办公室，若支出金额过于零散可于每次学生会例会时上交。
三、办公室管理制度：
第一条办公室的管理机构为建筑与土木工程学院学生会办公室。学生会办公室内的一切财产归学生会所有，不属于任何个人。
第二条学生会办公室的钥匙由学生会办公室统一配发，不得私自配备，若丢失，需报告学生会办公室，由学生会办公室再次配发并登记。持钥匙人不能随意进入办公室做与学生会事务无关的事情。
第三条除学生会例会外，要借用办公室必须经过学生会办公室批准，借用人方可使用。
第四条使用办公室时，必须爱惜办公室内的财产，如有损坏，必须立即报告学生会办公室。
第五条每次活动领取办公室物品时必须有负责人详细填写借出清单，并签名。活动完毕归还物品时必须及时清点物品并由办公室确认，如有损坏须如实报告。
第六条如有非学生会人员借用物品，必须先报办公室，经办公室主任同意后，进行登记并要求限期后方可借出。如有损坏或丢失，借用人须照价赔偿。
第七条办公室不得存放私人用品，不得带人进入办公室做与办公室事物无关的事。
第八条自觉维护办公室内卫生环境，使用办公室后要将物品整理好，将地地面打扫干净。离开时，必须将门锁好。
四、交流会
12月中旬与宝山、白云校区本学院本科二、三、四年级学生开展学术经验交流会，主要目的是加强学院各年级之间的交流与联系，帮助我们大一的新生更快更好的适应大学生活。通过各年级之间在学习、生活、实践等各个方面的交流，向他们学习成功经验。
五、经济与管理学院学生会干部考核管理办法：
在老师指导下制定《经济与管理学院学生会干部考核管理办法》，完善学生会监督机制，增强制度的可执行性和影响力。学期末将考评结果记入干部档案表并报各学院了解。办公室将尽力做好制度的执行工作，做到以评促改。
作为主席团助手的办公室，其在团委学生会中占有十分重要的地位，同时，也肩负着十分重大的责任。在新的学期里，办公
室接过历史的重任，决定在虚心向前人学习的同时，更加强化自身的职责意识。培养每位成员的责任感。另外，要营造一种高效的、积极的、亲切的工作环境，让大家在这里产生一种归属感而使得工作的进行更加顺利，增强自身的团队协作能力。全体办公室成员一定齐心协力做好本职工作，尽己所能，努力进取，锐意创新，为把团委学生会工作带上一个新台阶而做出自己的贡献！
篇五：2022年乡镇党委工作要点
2022年镇党委组织工作工作总结一、认真谋划，明确全年工作任务。今年年初，根据镇党委总结要求和区___工作部署，按照“改革创新、完善机制、加强队伍和___建设”的工作思路，制定了《镇___年___工作要点》，并在镇党建工作会议上，对全镇___工作的目标任务、工作重点和措施办法等进行全面动员和部署。二、加强镇村二级班子建设，提___伍素质。年初以来，镇村二级党___以干部作风建设为重点，以争创“好班子”活动为抓手，大力加强领导班子建设。镇领导班子率先垂范，带头争创，明确制定了争创方案，明确争创目标，各村领导班子对照标准，联系实际，都研究制定了争创规划，并付诸实施，营造了上下联动、镇村联创的良好氛围。加强了干部教育培训。___月初，___办会同镇党校举办了中青年干部培训班，共计___人参加了培训，其中男学员___名，女学员___名，大专以上学历的___名。本期中青班创新干部培养方式，采用一线实践锻炼、安排集中学习调研、布置自学课程、上下轮岗交流等手段，达到发现干部、培养干部的目的。引导年轻干部在实践中提高创新工作的能力、统筹协调的能力、科学发展的能力和解决矛盾的能力。为全面贯彻党的___届___中、三中全会精神，教育引导广大党员深刻领会、认真实践“___”重要思想，时间牢记执政使命，永葆先锋本色，塑造具有时代特征、令群众满意的形象，根据区___的要求，在全镇___员中开展了“树立新形象、展示新风采、争作新贡献”的主题活动，强化党员意识，增强党性观念，发挥先锋模范作用。
积极参加区里___的赴___招贤纳才活动。注重年轻干部培训。严格按照程序，经民主推荐、党委讨论，补充了___名区管后备干部，并落实了帮带人。
三、加强基层支部建设，发挥战斗堡垒作用。继续围绕“巩固基础，改革创新”这个思路，进一步加强基层支部的基础建设，发挥党支部的战斗堡垒作用和先锋模范作用，继续督促基层党支部完成党员活动室的达标任务，并建立了党员服务中心，经检查组验收，___村党总支、___村支部、居委支部获区“达标创优”党员活动室称号。进一步探索非公经济党建新路子，下派了党建指导员，取得了较好效果。认真落实上级有关党建工作会议的精神，全面落实“强基工程”，把党___建设成为贯彻“___”重要思想、提高执政能力的___者、推动者和实践者，夯实党执政的___基础。推荐___村为区“强基工程”示范点培育对象，进行重点扶持建设，按照创建工作目标的要求，制订了相关计划、___实施方案、落实责任和考核办法，并组建工作领导小组，年前全面完成了创建工作任务。根据《中国___章程》规定，认真___镇机关、企事业单位党___换届选举工作，___个支部于___月底前全部如期完成。四、坚持党员发展标准，保证党员发展质量。从年初到现在，我们按照“坚持标准、保证质量、优化结构、慎重发展”的方针，严格把好党员入口关，认真做好党员发展工作。年初，根据全镇的实际，制订了较合理的党员发展计划，并上报区___。我们坚持做到积极分子考察材料___%预审，发展对象___%的座谈考察，新党员___%谈心谈话。一年来，共接收党员___名，转正党员___
名，召开群众座谈会___次，党员座谈会___次。在党员发展过程中，坚持送区___部预审和实行公示制，保证发展质量。
五、注重检查督促，落实各项具体要求。立足于早，立足于严，提前介入，重点监控，形成对干部的立体监督。建立___问询制度，对干部暴露出来的一些突出问题，要求其限期向___作出说明。建立督促整改制度，对干部确实存在的一些苗头性、倾向性问题，责令其限期纠正，及时整改；对影响较大、问题比较严重的，实施___调整。切实加强对___的监督管理，进一步改进方法，完善经济责任审计制度，不断提高审计工作成效。六、积极做好老干部工作。根据区老干部局的要求在离___干部中积极开展“永葆革___本色、树立先进形象”主题教育活动，结合离___干部党员的实际，发挥离___干部发扬党的优良传统和作风，关心培养下一代的示范和教育作用，发挥离___干部为构建和谐社会的参谋作用。___老干部到宜兴参观，更深地了解了宜兴的历史文化遗产。并召开了老干部通报会，每月向老干部们通报了党委、政府所做的工作，与上级___积极配合，解决离___干部的待遇问题。
2022年镇党委组织工作总结一、认真谋划，明确全年工作任务。今年年初，根据镇党委总结要求和区___工作部署，按照“改革创新、完善机制、加强队伍和___建设”的工作思路，制定了《镇___年___工作要点》，并在镇党建工作会议上，对全镇___工作的目标任务、工作重点和措施办法等进行全面动员和部署。二、加强镇村二级班子建设，提___伍素质。
年初以来，镇村二级党___以干部作风建设为重点，以争创“好班子”活动为抓手，大力加强领导班子建设。镇领导班子率先垂范，带头争创，明确制定了争创方案，明确争创目标，各村领导班子对照标准，联系实际，都研究制定了争创规划，并付诸实施，营造了上下联动、镇村联创的良好氛围。
加强了干部教育培训。___月初，___办会同镇党校举办了中青年干部培训班，共计___人参加了培训，其中男学员___名，女学员___名，大专以上学历的___名。本期中青班创新干部培养方式，采用一线实践锻炼、安排集中学习调研、布置自学课程、上下轮岗交流等手段，达到发现干部、培养干部的目的。引导年轻干部在实践中提高创新工作的能力、统筹协调的能力、科学发展的能力和解决矛盾的能力。
为全面贯彻党的___届___中、三中全会精神，教育引导广大党员深刻领会、认真实践“___”重要思想，时间牢记执政使命，永葆先锋本色，塑造具有时代特征、令群众满意的形象，根据区___的要求，在全镇___员中开展了“树立新形象、展示新风采、争作新贡献”的主题活动，强化党员意识，增强党性观念，发挥先锋模范作用。
篇六：2022年乡镇党委工作要点
2022年乡镇组织工作要点某某某某年全镇组织工作紧紧围绕“建设和谐美好某某”目标，力求在领导班子建设、党员干部人才队伍建设和基层组织建设上实现新的突破，为推动我镇经济社会平稳较快开展提供坚强的组织保证和人才支持。
一、开展学习实践科学开展观活动，充分发挥科学理论在又好又快开展中的引领作用
1、推动思想解放，强化坚持科学开展的工作理念。把理论学习放在首位，把学习理论和解放思想结合起来，有针对性地采取多种形式，引导党员干部加深对科学开展观科学内涵、精神实质、根本要求的理解，使党员干部的思想和行动更加符合科学开展观要求。
2、突出实践特色，解决影响科学开展的突出问题。把开展学习实践活动与推开工作相结合，着力破解与科学开展观不相适应的各种突出问题，构建有利于科学开展的体制机制，使学习实践活动取得实实在在的效果。
3、贯彻群众路线，提高人民群众对学习实践活动的满意度。把群众路线贯穿学习实践活动全过程，查找问题听取群众意见，分析检查组织群众评议，整改落实接受群众监督，实际成效交给群众评判，使学习实践活动真正得到群众的认可和支持。
二、加强领导班子和干部队伍建设，不断提高党员干部引领科学开展的能力和水平
1、切实加强领导班子思想政治建设。进一步深化“和谐班子”创立活动，不断增强班子整体功能。
2、调优配强村级班子。进一步优化班子的知识、专业和年龄结构，加强对年轻干部、女干部的培养选拔，优先使用政治坚决、作风正派、能力突出、务实肯干的干部。
3、加强后备干部队伍建设。认真抓好后备干部的调整补充、培养管理和实践锻炼工作。选调村级后备干部参与全镇中心工作，接受教育、经受磨炼，为全镇培养一批村党组织书记后备人才。
二、深化干部人事制度改革，建立符合科学开展观要求的选人用人机制
1、抓好干部选拔任用条规的贯彻落实。按照《干部任用条例》的规定选用干部，严格执行干部选拔任用工作全程记实制度和“一报告两评议”制度。
2、推进干部人事制度改革创新。积极探索推荐职位预告、民主推荐结果在一定范围内公开、票决、拟提拔干部向党委承诺表态和空缺职位公推公选等制度，提高干部选拔工作的透明度、公信度和群众对干部选任工作的满意度。
3、不断加强干部考评工作。按照科学开展观和正确政绩观的要求，完善镇村干部考核和评价机制。
三、实施新一轮大规模干部培训，全面提高各级干部践行科学开展观的整体素质
1、抓好重点对象的培训，办好重点班次。突出抓好村党组织书记和后备干部的教育培训，年内重点办好党校大专班、青年干部培训班、新农村建设带头人科学开展能力培训班等主体班次，推荐和鼓励优秀干部〔人才〕进高校进行学习培训或继续教育。
2、改进培训方式，提高培训效果。探索运用自主式、互动式、体验式、研讨式教学方法，增强培训的针对性和实效性。
3、加强制度建设，提升干部培训标准化水平。执行党政领导“3+2”读书学习制度，建好培训电子档案，建立干部培训学时学分考核制度，加大干部述学、考学、评学力度。实施干部任前法律、党廉知识考查制度。
四、做好人才工作，充分发挥各类人才在推进科学开展中的优势和作用
1、不断完善人才工作机制。充分发挥组织部门人才工作牵头抓总职能，健全人才工作网络，建立人才工作重大工程申报、重要情况通报和信息报送制度，完善人才工作目标责任制考核体系，实现人才工作各环节有效衔接、各部门信息充分共享、各单位资源优势互补。
2、扎实抓好各类人才的培育和引进。围绕做大我镇钨钼、阀门、建材、化工四大产业板块开展的需要，引进一批急需的高层次创新创业人才，确保完成全年人才引进方案。
3、突出加强农村实用人才队伍建设。建立镇、村农村实用人才培养和效劳网络，实施“双向培养”工程，大力开展农村实用人才、返乡农民工创业技能培训和社会工作人才专业培训，提升现有农村人才实用整体素质。
五、加强基层组织建设，切实增强基层党组织的凝聚力和战斗力
1、下大力气建设守信念、讲奉献、有本领、重品行的村党组织书记队伍。加大从优秀企业
篇七：2022年乡镇党委工作要点
中共珙县恒丰乡委员会2022年工作要点各村〔单位〕党支部：2022年是全面实现农村改革、实现“十一五”规划承上启下的关键一年，也是积极应对金融危机，保持经济社会平稳较快开展，完成“十一五”规划主要目标的关键之年。乡党委2022年工作的指导思想和总体要求是：高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的十七大、十七届三中全会、省委九届六次和市委三届九次全会精神，深入贯彻落实科学开展观，紧扣“突破工作年”主题，紧紧围绕县委“三大工作重点〔科学开展强信心、改革突破促共进、工程落实保增长〕”和乡党委“优环境，夯根底，活资源，建新村，保稳定，构和谐”的总体思路，始终把开展作为第一要务，以经济社会开展为主线，以促进农民增收为核心，深化改革，抢抓机遇，加快开展速度，转变开展方式，大力实施农业结构调整，突出做大做强竹产业、蚕桑产业和畜牧养殖，努力实现农业大乡向经济强乡的跨越，传统农业向现代农业的跨越，劳务输出大乡向劳务经济强乡的跨越。全面开创经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设的新局面。
主要目标是：实现全乡生产总值年增长16.5%，地方财政一般预算收入增长15%；农民人均纯收入增加650元；人口自然增长率控制在3.5‰以下，政策性方案生育率到达88%以上;党的建设、精神文明建设、民主法制建设全面加强，各项社会事业有新的进展，构建人与人、人与自然和谐开展。
一、强化农业结构调整，着力打造现代农业1、要努力实现粮食增产，农民增收和农业多功能开展。鼓励、支持、引导外出务工经商成功人士回乡创业和农业“专合组织”的开展，延伸农业产业链，增强农业对农村劳动力的吸纳能力，促进农民就地就近就业增收致富。
2、积极探索土地流转新机制，加大农业结构调整力度。立足现有资源，深入开发利用各类农业资源，大力开展“一村一品”特色农业、生态农业。积极开展农副产品加工企业，提高农副产品的加工转化率和对接市场的能力。创新集体经济的有效实现形式，积极培育和开展农村经纪人、种养殖大户，探索农民专业合作社运行新模式，大力开展各类中介组织，提高农民进入市场的组织化程度。
3、全面落实以粮食和生猪生产为重点的各项惠农政策。完善农业政策性保险试点，加快农业科技推广，健全农村效劳体系，强化耕地保护，粮食产量比上年增长1.2%以上，畜牧总产值达2500万元以上。
二、狠抓新农村建设，坚持以助农增收为核心，实施特色富民工程，夯实农业现代化根底4、开展现代农业，促进农业稳定开展，在壮大特色产业上取得新成效。围绕“稳粮、增收、强根底、重民生”四大重点，把粮食生产放在重要战略位置，大力实施特色农业增效增收工程、“百万元村工程”和“农业产业化提升行动”，以生产标准化、产业规模化、农民组织化为手段，坚持以基地为依托，采取“公司+合作社+基地+农户”等多种模式，大力开展畜牧、桑茶、烤烟、林竹、粮油、果蔬等产业。
5.加强农村根底建设，开展公共事业，在改善农村生产生活条件上取得新成效。坚持优惠政策支农，根底设施促农，公共效劳兴农，加强农田水利根本建设，大力推进农村扶贫开发，完善扶贫攻坚战略和政策体系，全面实施扶贫解困。
6、加大和整合“三农”投入。在积极争取涉农工程资金的同时，鼓励各种社会力量参与农村根底设施建设，构建多元化投入机制，进一步改善农村生产、生活条件，提高农业综合生产能力。着重解决场镇卫生和集中平安供水问题。
7、加大劳务开发和招商引资力度，着力增加农民收入。加快新型农民培育。以劳务开发为重点，建立健全职业培训和公共就业效劳网络；推进农村实用技术人才培训，培养一批劳务经纪人、农村致富带头人，培育一批有文化、懂技术、会经营的新型农民，支持农村实用人才创业兴业。全年培训劳动力500人以上，使劳务输出由数量型向质量型转变，健全农民工维权效劳体系。以乡情为纽带，加大回引力度，实现由单一输出向输出与“回引”相结合转变，打造“归雁”经济，为更多成功人士提供回乡创业舞台，促进乡域经济更快开展，增加农民收入。
8、狠抓招商引资。必须坚持把招商引资作为加快对外开放、加大投资力度、增强开展后劲的战略举措来抓。依托我乡丰富的农、林、牧副资源，以及在外成功人士较多的优势，改良招商引资方式、拓宽
招商引资领域、加强工程库建设和推介、切实做好跟踪效劳和落地建设。
9、以农民增收为核心，坚持特色富民，重点开展优势产业和现代农业。一是完善农业产业化、社会化、市场化、信息化效劳体系，以农民增收为核心，推进生产向产业转变、产品向商品转变、产量向产值转变。二是加快农村劳动力向非农产业和城镇转移，实现劳务输出促增收。三是以孝儿坑口火电厂开工建设契机，结合珙、巡市场，大力开展无污染、无公害蔬菜；四是结合农村户用沼气池建设，抓好畜牧业生产开展，切实搞好能繁母猪和商品猪的保险工作，以此提高畜牧业生产开展的抗风险能力，做好做细畜牧防疫工作，促进畜牧业生产快速开展；五是狠抓粮食生产，广泛推广种植优质水稻。逐步提高已经打入巡、珙市场的恒丰优质大米的知名度；六是切实抓好蚕桑生产，增强养蚕科技推广，提高单产，推进下洛、五林、中洛、杨义四个蚕桑“百万元村”工程建设，着力培育特色产业，开展现代农业，向极限生产力要农业效益，为打造万担茧乡镇和珙县构建“两圈一带”创造良好根底。
10、积极推进新农村建设。大力推进特色农业乡建设。把
农业、农村、农民问题摆在更加突出的位置，促进农村开展和农民增
收。按照“生产开展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”
的要求，以“建设新村镇、开展新产业、培育新农民、组建新经济组
织、塑造新风貌，创立好班子”为主要内容，扎实推进新农村建
设。
11、推行村民自治为切入，提升农民素质及其组织
化程度。积极推进行政管理体制、土地承包经营权流转机制、林权体
制等综合配套改革，把我乡工作重点转移到示范引导和政策效劳上来。
推进乡村财务公开，完善村民自治运行机制，发挥农村专业合作组织
作用，加强农村劳动力的培训、开发和输出工作，提升农业产业化、
专业化程度。
三、夯实根底设施，着力营造优化开展软环境12、加快根底设施建设，优化开展环境。一是争取立项硬化恒孝公路，构建恒丰乡经济和社会开展绿色通道；变内在资源为外延开展，增加投入,加强村、社道整治维护，改变全乡村、社道通路不通车的现状。二是继续抓好农村户用沼汽池建设，加快环境保护进程，提高人民群众的生活水平。
13、培育优质高效的开展效劳环境。大力整治开展软硬环境。进一步转变政府职能，加强机关效能建设。全面落实《行政许可法》，加强乡便民效劳站建设。努力为各村找准至少一个致富工程，以工程带动为支撑，提供智力支持和技术帮助，加快开展。
14、营造平安稳定的社会环境。继续深化“平安恒丰”创立活动，推进平安创立六大工作体系建设。依法严厉打击各类刑事犯罪和经济犯罪，继续加大防邪工作力度。强化矛盾纠纷排查调处，完善利益协调机制和群体性突发事件预防、处置机制。高度重视信访工作，畅通信访渠道，落实信访责任制，切实解决群众的合理诉求。全力维护社会稳定，落实维稳责任制。高度重视平安生产，严格落实平安生产责任制，坚决遏止事故的发生。
15、培育标准守信的市场环境。继续整顿和标准市场经济秩序，加大市场监管力度，维护公平、公正的市场经营秩序。加强场镇环境建设。合理规划恒丰场镇，加快场镇建设进程。
16、加强生态环境保护。落实党政一把手抓环保责任制，大力推进节约型、环境友好型社会建设，以节能、节水、节电、节材为重点，建设节约型机关。加强环保宣传和环保根底设施建设重点区域的整治和保护。认真搞好国土综合整治、退耕还林和生态环境保护。
17、实施“城乡洁美行动”，改善人居环境。以整治环境卫生“脏、乱、差”为重点，结合实施街道亮化、人畜饮水工程，实现人居环境安民，美好环境开展。
四、加快社会事业开展，关注民生民本，构建和谐美好恒丰18、坚持和谐共进，加强教科文卫工作，实现人的全面开展。加快开展教育事业，加大教育投入，提升教育教学质量，关心重视青少年健康成长，实现城乡教育均衡开展。实施科技兴乡，加快卫生、体育、老龄事业开展，为老百姓提供健康医疗保障。
19、关注弱势群体，解决民生民本问题，实现人的均衡开展。加快推进农村社会救助体系建设，扩大农村社会保障覆盖面。全面推进和完善农村新型合作医疗。切实解决上学难、看病难、看病贵等问题。全面实施农村最低生活保障，健全农村五保、重残重病人群的供养、救助制度，按时足额发放根本养老金和失业人员救济金。搞好优抚安置、民政福利和社会扶贫等工作。
20、抓好平安生产，高度重视信访维稳，努力创立平安恒丰。加强重点行业平安监管，遏制重特大事故发生，特别是加强山地灾害的监测，确保无人员伤亡事故发生。健全信访机制，尝试建立信访创新工作奖励制度，化解信访维稳突出问题，夯实平安乡镇创立根底。
21、加大科技工作力度。实现人的素质开展，完善科技鼓励机制，建立科技投入、运用、推广和普及体系，促进科技与经济的紧密结合。
22、加强社会主义精神文明建设，推进民主法治建设，实现人的和谐开展。稳固“县级文明单位”成果，认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。全面实施《珙县社会主义精神文明建设“十一五”规划》。深入推进群众性精神文明创立活动，加强和改良未成年人思想道德建设。实施“公民素质”工程，营造文明和谐的社会风气。加强民主法治建设，扩大基层民主，完善村民自治运行机制，推进依法治乡。开展“五五”普法宣传教育，形成全方位依法治乡的新格局。
23、推进文化大开展大繁荣，实现人的科学开展。以创立省级文化先进乡镇为载体，增加财政投入，建立文化开展机制机构，健全文化根底设施，丰富文化内容，广泛开展文化活动，营造风清气正的文化气氛。
五、持之以恒，全力抓好基层民主政治建设和干部作风建设。
24、按照“四好”班子要求，继续抓好乡、村领导班子和干部队伍思想作风建设和效能建设。
25、通过“派出去，请进来”的方法，加强乡村干部的教育管理，提高工作执行力。
26、把党务、村务公开做为基层民主政治建设的重要内容抓好抓扎实。继续加强以村务监管小组和理财小组为主的基层民主政治建设，不断完善农村居民民主监督管理体制。
27、加强便民效劳体系建设，完善便民效劳制度。加大农村劳动保障就业信息交换和农村劳动保障工作力度，为返乡民工就业服好务。
六、以提高执政能力为重点，增强党的核心力，全面加强党的建设28、进一步加强基层组织建设、队伍建设，把抓学习教育作为党建工作的根本出发点，努力提高党员队伍的政治素质。
29、以“四强”基层党组织活动和“万村党建”综合示范乡镇为载体，把抓班子建设做为党建工作的着力点，进一步增强党员队伍的凝聚力、创造力和战斗力。
30、加强党员干部管理的力度，把抓廉政建设做为党建工作的着眼点，努力提高党员干部队伍的纯洁性。深入开展党性党风党纪教育，加强执法监察和效能问责。突出“四个特别”，以“一把手建设”工程为重点，深化各级领导班子创“四好”活动，落实领导干部记实制，强化符合科学开展观的绩效考评和监督。实施“三共三互、三联三带”、“万村党建富民”行动、“双百富民”工程，推进基层党建“三级联创”，提高基层党建“三覆盖”。以党员先锋工程、双向培养工程、素质提升工程、党内关心工程等为载体，切实加强干部队伍和人才队伍建设。
31、搞好党建促进开展，把开展经济做为党建工作的落脚点，努力实现党建工作和经济工作“双赢”。一是建好班子，带好队伍，为各项工作落实提供保障。二是以促进经济开展为重心，切实发挥党组织战斗堡垒作用。三是加强领导，强化责任，完善基层党建工作机制。四是构建干部绩效考核机制。继续推行乡、村级干部“四考四促”考核法，完善对乡机关部门及其工作人员、各村及村级“四职”干部实施绩效考核。
32、充分发挥村级活动场所作用。抓好4个村的远程教育站点的管、学、用，充分发挥网络教育功能，使之成为农村党员干部及群众的教育阵地。开展“学一门实用技术，带一户进入市场”为主题的系列活动。以“三创新”培养新型农民。
33、深入学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神，切实加强思想政治建设，增强先进文化的凝聚力。完善党委中心组理论学习机制，切实加强理论阵地建设，着力提高广阔党员和领导干部的理论素养和党性修养。坚持正确的舆论导向，加强外宣工作，改良舆论监督，精心组织建党88周年、建国60周年主题宣传活动。
中共珙县恒丰乡委员会2022年3月12日
篇八：2022年乡镇党委工作要点
2022年度乡镇党建工作计划推荐文章关于物业年度计划表热度：关于个人年度工作计划5篇热度：教师年度工作计划范文热度：关于社区年度计划热度：关于主管年度计划热度：坚持以人为本的工作理念，以改革创新精神全面推进思想、组织、作风、制度和反腐败建设，不断提高乡镇党建工作水平。下面是小编带来关于2021年度乡镇党建工作计划的内容，希望能让大家有所收获!2021年度乡镇党建工作计划(一)根据镇党委年初基层组织建设目标要求，结合我村党支部工作实际，在广泛征求党员群众意见的基础上，制定了本年度工作计划。一、强化基础建设1、完善党教阵地建设，达到八有标准，即有完整的办公场所，有合格的标志牌，有完整的党教活动室，有电教设备，有完整的规章制度，有规范的档案，有村务公开栏，有党报党刊。2、充分利用远程教育点，搞好党员电教工作，电教设备管理好，做到定点存放，专人管理，有完整的远程教育组织、制度和收看活动记录。二、党支部活动规范化1、支部领导核心作用发挥好，支部工作要有新创意和新举措，村两委班子配合的好，及时通报情况，交换意见，做到和谐共事。2、利用“三会一课”制度，搞好党员教育工作，保证全体党员参与与决策、管理，监督权力的发挥，努力做到党员活动参与率在60%以上。争以每月召开一次支委会，每季度召开一次支部党员大会，每半年进行一次民主生活会，研究一次发展新党员工作，年末召开一次总结评比会。3、搞好新党员发展工作，按照新党员发展要求，确定发展目标及培养人在党员大会上进行公开确定，认真做好新党员发展公示制有关要求。
4、认真做好党费收缴工作，做到表册齐全，及时足额按时价收缴上交。
5、做好党员培训工作，做到有计划有内容，年内组织党员学习不少于6天，农民科技培训不少于5天，有教材，有学习记录。
6、认真做好党员民主评议工作，年末将评议党员的结果进行公示，接受群众监督。
7、流动党员的管理，建立流动党员台帐，制定室外党员管理制度，发放外出党员活动证。
8、制定切实可行的村民增收目标，并按照规定完成，实现年内人均纯收入500元以上的目标。
9、积极开展无职党员设岗争星活动，充分调动全体党员在两个文明建设中的积极性。
三、宣传思想教育工作1、定期组织党员、群众代表，开展科普知识、市场经济理论学习、讨论活动。2、利用农闲时间集中培训党员，后备干部、入党积极分子，培训率要达到95%以上。3、两委班子成员要抓好理论学习，力争全年集中学习不少于12次。4、抓好通讯稿件上报工作和理论成果转化材料。四、精神文明建设1、技监局开展《公民道德建设实施纲要》宣传活动，争创文明示范村，开展文明小康户评比活动，全村当年小康户在30户以上。2、利用重大节目开展文体活动，做到活动内容丰富，参加人数多。3、建立爱国主义教育基地，进行爱国主义教育。4、积极参加“文明单位建设”竞赛活动。五、党风廉政建设1、有领导组织，每半年召开一次民主生活会。2021年度乡镇党建工作计划(二)为了深入贯彻党的__大和区党代会、党建工作会议精神，夯实党
的执政基础，提高党的执政能力，加强党的先进性建设，进一步提升我镇党组织建设的整体工作水平，实现全面建设小康社会宏伟目标，按照党的建设的新形势、新任务和新要求，结合我镇实际，现将20__年党建工作安排如下。
一、总体要求全面深入贯彻党的__大精神和上级党建工作会议精神，紧紧围绕三创主题实践活动，着力抓好党的思想、政治、组织和党风廉政建设，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为促进凤桥经济社会又好又快地发展提供坚强的政治保证和精神动力。二、目标任务根据区党建工作会议和镇党代会精神，今年全镇党建工作的主要目标任务是：紧扣一条主线、开展二大活动、抓好五项工作：一条主线：紧扣加快发展这条主线，全面推进社会主义新农村建设，促进凤桥经济社会各项事业又好又快发展。二大活动：开展作风建设年活动和五好镇党委创建活动，进一步加强基层组织建设和干部队伍建设。五项工作：主要是加强宣传思想工作，加强干部队伍和人才队伍建设，加强基层组织建设，加强统一战线工作，加强党风廉政建设。三、主要工作1、以拓展提升为目标，加强宣传思想工作。以党委中心组为龙头，突出抓好科学发展观和构建社会主义和谐社会等重大战略思想的学习，着力抓好现代经济知识、科技知识、社会管理、法律知识的学习，不断提高党员干部的综合能力，重点学习第__届六中全会精神和党的__大精神，着力推动党员干部自觉地把科学发展观贯穿于经济社会发展的全过程，把学习贯彻科学发展观同促进经济社会发展、推动干部作风转变结合起来，把学习贯彻科学发展观的成果转化为发展思路、方针政策和自觉行动。围绕三创主题，深入开展各类精神文明创建活动，强化舆论引导、氛围营造、典型培育功能，实现与中心工作的有机融合，进一步增强宣传思想工作的影响力。加大对内对外宣传力度，借助满园春色在凤桥桃花观赏活动等平台，大力宣传凤桥、推介凤桥、
展示凤桥，为经济社会发展营造良好的思想氛围、舆论氛围和文化氛围。
2、以提高能力为核心，加强干部队伍和人才队伍建设。一是加强党员干部思想政治建设。认真组织开展理想信念教育、根本宗旨教育、民主集中制教育、廉洁从政教育，推动党员干部自觉树立全心全意为人民服务的宗旨观念、真正落实科学发展观的本质要求、着力体现求真务实的作风形象。二是加强党员干部教育管理。依托镇党校、党支部活动室等阵地，采用镇自教与外请教相结合，有计划地组织好党员干部的学习培训。要针对不同群体，采取典型引路、岗位培训、专题辅导等形式，有针对性地进行宣传教育，不断提高党员干部分析形势、把握问题、解决矛盾的实际能力。通过岗位轮换、跨部门交流、参与重点工作等途径，加强后备干部培养工作。三是加强人才队伍建设。进一步完善人才工作格局和运行机制，优化人才政策环境，促进各类人才快速集聚。进一步加强人才工作宣传，努力营造有利于各方面人才大量涌现的良好氛围。
3、以夯实基础为重点，加强基层组织建设。围绕社会主义新农村建设，以先锋工程创建为抓手，进一步推动农村党的建设三级联创活动，开展五好镇党委创建工作，巩固先锋工程五好村创建成果;充分发挥现代远程教育平台的作用，提高基层党员干部素质和农民群众致富本领。突出重点，分类指导，扎实推进两新组织党建工作的组织覆盖和工作覆盖。进一步加强党员队伍建设，加强和改进流动党员管理工作，为流动党员发挥作用搭建平台。
4、以凝聚力量为根本，积极发挥统战优势。牢牢把握大团结、大联合主题，有效整合各类社会资源，做好沟通联络、凝心聚力的工作。加强同各民主党派、工商联和无党派人士的联系，重点做好非公经济代表人士的工作，特别是做好具有代表性、影响力的党外知识分子的工作，积极支持他们在构建和谐凤桥中发挥作用。充分发挥统一战线智力密集、人才荟萃、联系广泛的优势，坚持开展多种形式的政治协商活动，注重发挥各民主党派参政议政、民主监督的作用。
5、以惩防并举为抓手，加强党风廉政建设。以开展民主评议基
层站所和创建群众满意基层站所活动为载体，深入开展作风建设年活动。健全教育、制度、监督并重的惩防体系建设，坚持不懈地进行廉洁教育、作风教育和警示教育。加强廉政文化建设，认真落实党风廉政建设责任制，严格执行领导干部廉洁从政各项规定，着力整治党风政风方面的突出问题。认真贯彻落实党内监督条例，充分发扬党内民主，切实加大对党员干部监督的力度。完善村务、财务公开民主管理机制，进一步加强民主管理，不断推进村务、财务公开和村民民主监督管理的制度化、规范化和常规化。
2021年度乡镇党建工作计划(三)我们将在上一年取得阶段性胜利的基础上，坚持惠民先行、整改推动，坚持求真务实、分类指导。密切联系农村实际，扎实开展“建设新农村、党员当先锋”主题实践活动。教育和引导广大农村党员着眼于生产发展、生活宽裕、乡风、村容整洁、民主管理，结合开展农业实用技术和职业技能培训，全面提高党员自身素质，在建设社会主义新农村的具体实践中更好地发挥先锋模范作用。接下来的整改提高阶段，要把抓紧整顿软弱涣散的基层党组织，把加强农村基层党组织建设作为教育活动的一项基础性工作来抓;在制定整改措施和整改方向上，坚持共性与个性相结合、村干部与普通党员相区别的原则，针对村干部层面，积极开展以“做发展致富带头人、做农民群众贴心人、做和谐农村示范人”为主要内容的活动，提高“双带”能力，让其在为群众办实事、做好事、解难事的过程中充分体现先进性。镇先进性教育领导小组办公室要一如既往地做好宣传、督查和指导，确保各项工作要求和具体措施落实到位，确保不走过场，不出偏差，取得实效。突出两个重点――基层党组织建设、党员队伍建设党的基层组织建设是党的全部工作和战斗力的基础，是全面贯彻“____”重要思想的组织者、推动者和实践者。积极开展“五好”乡镇党委和“五好”村党组织创建活动。在镇党委领导班子建设上，坚持“围绕发展抓班子、抓好班子促发展”的原则，坚持中心组学习制度，不断提高领导干部的政治素质与业务素质;贯彻民主集中制原则，确保集体领导与个人分工相;用改革的方法激发领导班子活力，积极探
索客观公正的评价制度、灵活有效的激励制度、严格规范的约束制度，使班子团结性和战斗力得到进一步优化、提升。继续把加强新一届村级组织领导班子建设放在突出位置，开展村干部届中“回头看”活动，通过民主评议、～调查等方式，让村干部接受自省、他查，一方面扩大群众对村干部的评判权，另一方面又可在大力整顿后进村党支部行动中，增强镇党委对村级组织的调控能力。深入实施基层党支部书记责任目标考核和奖励办法，不断增强党支部书记的责任感和压力感，增强基层党支部工作的活力。
不断加强党员队伍的教育和管理，严把“进门”关，慎重发展、保证质量，认真做好新行势下党员的发展工作。严格遵照《富阳市～-～年发展党员工作规划》，全面落实公开选拔、公开审核、公示制度和责任追究制度。对34个行政村党组织建设情况进行彻底排查，建立农村发展党员工作预警机制，对1个三年以上没有发展党员和4个60岁以上党员超过三分之一的村进行动态监控、重点管理，要求其限期转化，争取在今年做好班丰村的党员发展工作，适当调整党员年龄结构。进一步健全党员学习教育长效机制，严格落实“三会一课”制度，加大对农村基层干部特别是村党支部书记的培训力度，以点带面，发挥学习骨干作用;针对农村党员人数多、分布广、流动性强以及文化、年龄、素质结构参差不齐的特点，积极探索新的学习机制和联络平台，一是利用网络等新型传媒与流动党员保持长期、稳定的联系，尤其注重做好上海临时支部的学教工作;二是持续开展助学小分队帮教活动，对那些年事已高、行动不便的党员实行上门“送”教育。
篇九：2022年乡镇党委工作要点
2022年创五好乡镇党委工作总结近年来，我镇党委按照县委《___深入开展农村党的建设“三级联创”活动的实施意见》精神，根据新时期新阶段农村基层党___建设面临的形势和任务，切实加强和改进农村党的建设，突出深入贯彻党的___大和___届___中、四中全会精神，认真吸收和发展“___”重要思想活动成果，着力把农村基层党___建设成为“___”重要思想的___者、推动者和实践者，按照“五个好”的目标要求，认真扎实地开展创建活动，为全镇经济发展和社会稳定提供了强有力的___保障。一、围绕发展出问题。各班子成员主动参战，勤调查，善思考，多排难，为党委决策服好务。班子成员自觉维护团结、珍视团结，相互学习，相互信任，时时把自己置于党委的监督之中，置于群众的监督之中，使班子成员思想同心，工作同步，团结协作，精干高效，发挥了一班人用发展的办法解决一切问题的积极作用。党委书记真正成为了群众拥戴的带头人，党委成为了群众信任的坚强有力的战斗___，有力地推动全镇经济和社会事业全面发展。
二、围绕先进性教育，切实加强党员干___伍建设，着力提高整体素质
镇党委针对新时期农村党的建设的新要求，结合新城规划区征地拆迁、移民工作、农村产业结构调整等工作重点，因地制宜地在充分发挥农村党支部的战斗力和凝聚力上做文章，在充分调动党员干部的主观能动性上下功夫，努力培养和造就一支具有生命力、战斗力，能带领群众致富奔小康的干___伍。从深化党员干___伍建设入手，强化党员干部的执政为民意识，在党员干___伍的培养教育上，坚持“六教育、六提高”。一是注重对党员干部的个体教育，以提高执政为民的主观能动性；二是注重对党员干部的思想教育，以提高执政为民的自觉性和坚定性；三是注重对党员干部的业务技能教育，以提高执政为民的过硬本领；四是注重对党员干部的法律法规政策教育，以提高依法执政的水平；五是注重对党员干部的廉洁自律教育，以提高防危杜渐的能力；六是注重对党员干部的形势教育，以提高应对复杂局面的能力。在强化党员干___伍的作风建设上狠下功夫，建立重大民情反馈制，推行分管、主管人员问责制，推行驻村工作与考评奖惩捆绑制，切实扭转党员干___伍中存在的思想痪散，纪律拖拉，作风漂浮，对群
众在生产生活中的问题和困难不闻不问，遇事绕道走等不良倾向。在强化干部管理上做文章，坚持了作息制度、领导干部轮班制度、机关财务管理制度、领导干部包村制度、党风廉政建设制度、党员干部违规违纪曝光制。定岗、定责、定奖惩、民主评议计等次，不拘一格，唯才是举。选派了___名具有大专以上文化程度的中青年干部到村担任
力的村民自治机制，村民的自我教育、自我管理、自我服务意识明显
增强。建立健全了村“两委”联系会议制度，村民委员会向村党支部
请示汇报工作制度以及村务、财务公开制，村民代表会议制度，各村
“两委”关系协调，工作规范运行。
四、围绕小康目标，切实加强精神文明和民主法制建设，着力提
高依法行政能力
立足镇安实际，镇党委及时调整工作思路，提
出了“围绕一个中心，打造两大园区，突出三大产业，实施四大战
略，抓好五大保障”的“12345”奋斗目标，坚持解放思想抓改革、与
时俱进抓发展，攻坚克难抓稳定，开拓创新抓落实，执政为民办实
事。并围绕小康目标，切实加强精神文明和民主法制建设。一是狠抓
农村经济发展，坚持以“三制一化”为统揽，实施好“3+___”农村产
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